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    日本的這兩項消防制度,不錯
    近期,中國消防協會組織考察了日本消防工作,有兩項消防器材的管理制度,不錯。對比中國和日本兩國。有些地方的確值得我們學習.

    1、防火管理者制度

      日本法律規定,實行防火管理者制度。凡容納人數在30人以上百貨店、旅館、地下商業街等不特定人群出入的場所以及醫院、福利院、幼兒園等發生火災時人員疏散困難的場所;容納人數在50人以上的其他場所必須選任“防火管理者”(類似我國社會單位的消防安全管理人),具體組織實施單位的消防安全管理。其職責是:制定防火措施和滅火預案、檢查消防器材、培訓自衛消防隊、組織防災演練、保持疏散通道暢通、加強火源管理、定期向當地消防署報告防火工作情況等法律義務。防火管理者確定后,必須向轄區消防署長進行申報。防火管理者必須參加消防部門組織的防火管理講習取得“防火管理資格”證書。取得甲種防火管理資格的人可以擔任所有場所的防火管理職務,取得乙種防火管理資格的人只能擔任小規模場所的防火管理職務。目前日本全國高層建筑都是由取得甲種防火管理資格的人來組織實施高層建筑消防安全管理,成效顯著。


    日本消防器材士
     

      2、消防器材士和消防點檢資格者制度

      實行消防器材士和消防點檢資格者制度,是日本強化高層建筑消防不管理的有效措施。日本高層建筑實行建筑消防器材定期點檢及報告制度。社會單位每年都委托具有資格的消防器材士或點檢資格者,對建筑物的所有消防器材,包括滅火器、消火栓、火災報警、疏散設施等進行1次(特定防火對象每年2次)全面點檢,發現問題填寫在點檢報告中,并提出處理方案,由單位的防火管理者向轄區消防部門上報。消防部門代表政府對點檢無較大問題的建筑發放防火基準點檢合格證。受聘擔負單位點檢工作的公司,都會保質保量地按規范操作,政府對其出具的報告予以認可,但在消防部門抽查時,如發現報告虛假,將嚴格按法律查處,設備士和消防點檢者將受到嚴厲處罰直至終身取消執業資格。


    日本消防

     

      3、兩個制度均從立法上予以支持

      防火管理者制度。日本法律規定一定規模以上的人員密集場所必須選任“防火管理者”,承擔法定消防安全管理職責,具體組織實施單位的消防安全管理。防火管理者必須進行申報,必須參加消防部門定期組織的防火管理講習,并取得甲、乙種“防火管理資格”證書,重要場所的防火管理者每5年還要再培訓一次。目前日本全國約有防火管理者100余萬人,2017年參加培訓的防火管理者約24萬人。

      消防器材定期點檢及報告制度。日本的社會單位每年都委托具有資格的消防器材士或點檢資格者,對建筑物的所有消防器材,包括滅火器、消火栓、火災報警、疏散設施等進行1次(特定防火對象每年2次)全面點檢,發現問題填寫在點檢報告中,并提出處理方案,由單位的防火管理者向轄區消防部門上報。消防部門代表政府對點檢無較大問題的建筑發放防火基準點檢合格證。如消防部門抽查發現報告虛假,將嚴格按照法律進行查處,企業要承擔相應的責任,設備士或點檢者也將會受到嚴厲處罰直至終身取消執業資格。消防器材士和點檢資格者分別由國家和省級政府委托國家消防器材試驗中心及其辦事處進行統一培訓、考核、發證,目前全國約有25萬名各類消防器材士。


    【上一個】 消防噴淋-噴頭-煙感探測器的設置要求 【下一個】 全國人大審議《消防法》調整問題,應急管理部

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